Quản trị viên là người tại nước sở tại (Host country national - HCN) là ai?
Mục Lục
Quản trị viên là người tại nước sở tại
Quản trị viên là người tại nước sở tại trong tiếng Anh gọi là: Host country national - HCN.
Trong một công ty đa quốc gia, quản trị viên là người tại nước sở tại - HCN là một người có quốc tịch giống với quốc gia nơi mà công ty đang hoạt động: ví dụ: một giám đốc người Anh làm việc cho một công ty con có trụ sở tại Anh của một công ty Nhật Bản. (Theo Oxford Reference)
Mức độ quốc tế hóa của một doanh nghiệp, và mức độ phân quyền hay tập quyền của họ, cũng tác động hay bị tác động của triết lí về quốc tịch của các quản trị viên quốc tế.
Thuận lợi và bất lợi
HCN là công dân của nước sở tại. Các doanh nghiệp quốc tế thường dùng HCN trong những công việc bình thường, nhưng họ cũng thường xuất hiện trong những vị trí quản trị chuyên nghiệp.
Những tập đoàn đa quốc gia - MNC có nhiều kinh nghiệm như Intel hay tập đoàn Imperial Bank of commerce của Canada, tập đoàn IBM, Nortel Netwwork thường thuê HCN thay vì thuyên chuyển các nhân viên trong nước đến làm việc các vị trí chuyên nghiệp trong hoạt động của các doanh nghiệp ở nước ngoài.
Việc sử dụng HCN tạo ra hai lợi thế chính. Đầu tiên, các HCN đã hiểu được các điều kiện kinh tế, văn hóa, luật pháp của địa phương.
Thứ hai, các doanh nghiệp có thể tránh được những chi phí liên quan đến cử quản trị viên đi làm việc ở nước ngoài như chi phí tái phân bổ, những khoản lương bổ sung được trả cho các dịch vụ tại nước ngoài, và những khoản trả cho con em của họ trong các trường tư.
Tuy nhiên, sử dụng HCN cũng có những bất lợi, HCN dường như không quen với những thông tục và văn hóa trong hoạt động kinh doanh của công ty, vì thế hạn chế sự hiệu quả của các HCN.
Ví dụ, Mercedes sử dụng ủy viên người Đức để dẫn dắt sự phát triển hoạt động tại Mỹ nhằm đảm bảo các nhân viên mới của họ có thể nắm rõ được sự chú trọng của doanh nghiệp trong việc sản xuất xe hơi chất lượng.
(Tài liệu tham khảo: Giáo trình Cao học Quản trị kinh doanh quốc tế, PGS.TS. Hà Nam Khánh Giao, NXB Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh, 2017)